川*子教你將帶娃經驗變現年薪10萬
選擇做家政的說實話是明智的，現在家政行業確實火，但是坑也不少！特別是在選擇培訓機構的時候，有些廣告打得天花亂墜，交完錢就變臉。
今天咱就掏心窩子聊聊，普通女人想入行家政到底要注意啥。
別光看廣告里的 "高薪上崗"" 包就業 "
我們現在學習的阿姨去年在某機構交了 3000多塊，結果課上得稀里糊涂，培訓的老師自己都沒帶過娃。
后來還是被暴雷，這個無良機構根本沒辦學資質，就租了個場地隨便找點人上課。
姐*們一定要注意，報名前要查清楚培訓機構有沒有人社局備案，較好實地看看教室設備全不全。
培訓課程內容仔細瞧
有些機構把一個母嬰護理拆分成模塊分開收費，說是 "增值服務"。
其實正規的母嬰護理培訓應該包含產婦護理、新生兒喂養、急救常識這些基礎課。
之前有個學員跟我說，老師教拍嗝就用娃娃比劃兩下，結果她上戶時根本不敢上手。
所以報名前一定要問實操課占多少比例，有沒有模擬產房這些設備。
證書的水更深
現在市面上各種 "認證"" 母嬰協會 " 的證書滿天飛，但其實很多根本不被家政公司承認，就是一張毫無作用的廢紙。
現在雇主認可的，只有人社局的專項能力證書和資格等級證書。
所以，報名前較好多家對比家政公司，咨詢了解一下現在認可的證書，千萬別花冤枉錢學了個廢紙。
后續的售后服務
有些機構收完錢就不管了，特別是上戶后遇到問題根本沒人解答幫助。
好的機構會提供長期的就業跟蹤，這錢花得冤不冤，就看這些細節。
提醒大家，別貪便宜選低價課。
萬一老師全程念 PPT，實操課就是看視頻，這錢你說花的冤不冤。
真正好的培訓雖然可能會貴點，但能讓你少走彎路，客戶也能更加信任你。
為什么選擇川*子職業技能培訓學校
川*子職業技能培訓學校讓你職業技能升華
? 技能壁壘：從 "無序帶娃" 到持證上崗的專業培訓
? 知識變現：掌握育兒、早教、營養、收納整理等專業技能
? 社會價值：將母職帶娃經驗轉化為社會認可的職業能力
? 代際影響：用科學育兒理念改變家庭育兒觀念
只有當你工資越高的時候，才會越搶手，高凈值客戶對品質生活的追求和普通大眾對家政行業還有偏見造成的家政行業人才結構問題！
家政不再是體力活，也不再是低人一等的工作，有技能，有學歷，有素質的人加入不但收入高，而且客戶會很珍惜和尊重專業人才。
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